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報道資料

平成25年12月24日
人事院
総務省

女性国家公務員の登用状況及び国家公務員の育児休業の取得状況のフォローアップ

1 公表の趣旨

 国の政策・方針決定過程への女性の参画の拡大に資するため、「第3次男女共同参画基本計画」(平成22年12月17日閣議決定)、「女性国家公務員の採用・登用の拡大等に関する指針」(平成23年1月14日人企−14人事院事務総長通知)等が定められています。
 これらに基づき、毎年、女性国家公務員の採用・登用の状況、各府省等における採用・登用の拡大等に関する取組状況等のフォローアップを実施してその結果を公表しています。
 今般、女性国家公務員の登用状況及び国家公務員の育児休業の取得状況について、平成24年度の状況(平成25年1月現在)を取りまとめましたので、その結果を公表します(本年度の採用状況については平成25年9月10日に「女性国家公務員の採用状況のフォローアップ」として公表しました。)。
 なお、現在、平成25年10月1日現在の登用状況の調査を実施しており、来月に結果を公表する予定です。

2 実施結果

連絡先
人事院人材局企画課
  参事官                    佐藤 昌博
  人事交流企画官              若林 大督
  電話 (03)3581-5311(内線2312)
         (03)3581-7722(直通)

総務省人事・恩給局
  参事官(ダイバーシティ担当) 古賀 浩史
  参事官補佐                   吉田 哲也
  電話 (03)5253-5111(内線5219)
         (03)5253-5219(直通)

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