第2部 特集 共生型ネット社会の実現に向けて
第2章 浮かび上がる課題への対応
（1）ICT利活用と自治体におけるICT人材との関係
●ICT利活用と自治体におけるICT人材の状況には相関関係がみられる
自治体におけるICT人材の状況が、ICT利活用に影響を与えているか、総合指標を基に分析を行った。その結果、CIOの任命、ICTに関する外部人材の採用等、ICT人材施策を多く行っている自治体（図表2-3-6-1）や、高度ICT人材15の在籍数が多い自治体（図表2-3-6-2）の方が、ICT利活用が進んでいることがわかる。
図表2-3-6-1 ICT人材施策（CIO任命、ICTに関する外部人材の採用等）と総合指標
（出典）総務省「ICT利活用システムの普及促進に係る調査研究」（平成23年）
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図表2-3-6-2 高度ICT人材の自治体在籍数と総合指標
（出典）総務省「ICT利活用システムの普及促進に係る調査研究」（平成23年）
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15 高度ICT人材：本調査においては、ICT分野に関する高度な知識や技能を有する人材として、CIO（Chief Information Officer）／CTO（Chief Technology Officer）、システム企画、プロジェクトマネジャー、システム設計・開発（上級）、同（中級）、システム管理の6職種として尋ねた
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